就職活動のこれってどうなの？

A.その場では出ず、留守電設定をしておき、折り返し電話する。

以前、教育実習期間中も就職活動をしてもいい？教育実習期間中は就職活動はどうすればよい？でご紹介していたとおり、教育実習中は就職活動中であることを隠さなければいけません。
そのため、絶対に教育実習先にばれるような場所で電話を受けてはいけません。
たとえば、学校の中、学校のトイレ、学校の生徒がいる前などですね。

１ポイントアドバイス
平日午前〜昼間に電話を受けたのであれば、その日の夜に。
平日夜に電話を受けたのであれば、できればその日の夜に。
（相手が帰社しているのであれば電話に出ないことは自明なので、できればその日のうちに電話を返しましょう。次の日の夜まで相手は待ってくれない可能性があります。）

とはいえ、返事が遅くなることは確かなので、会社側にとって印象の良いものではありません。

教育実習中に就職活動をすることは、自分にとっても会社側にとっても難しいことだということですね。

記事タイトルと、記事内のQ&Aやポイントを一挙紹介。
├　や　└　はその上の記事にそういった内容が書かれていることを示しています。
気になる質問がありましたら記事のタイトルをクリックしてみてくださいね。
（これからも記事は増えていく予定ですが、現時点でのサイトマップです。）

就職活動本　一言メモ
図解業界地図が一目でわかる本 最新2008年版激変する最新勢力図から海外との提携地図まで! (2008) 　の一言メモ

就職活動、これだけは！＜準備編＞
業界研究とはどのようにすればいい？業界研究役立ちサイト一覧
└＊無料で見れるサイト一覧＊
業界研究は必要？
オリジナルの答えを業界研究で考えよう！
合同企業説明会のメリット・デメリットは？
├合同企業説明会のメリット３
└合同企業説明会のデメリット２
合同企業説明会には出るべき？
├Q.合同企業説明会に自分の志望する企業が参加するけれど、参加しないとダメ？
└Q.合同企業説明会にまで参加した方が自分の意欲が伝わって、就職活動に有利になったりする？
就職サイト、どこがいい？
├プレエントリーから企業検索まで！
├合否結果の判別にコレ！
└面接対策講座やグループディスカッションの練習をしたい方にはコレ！

＜準備編＞リクルートスタイル
女性用リクルートスーツ、パンツスーツってOK？
リクルートグッズ、これって買わないと駄目？
├Q.リクルートスーツは買わないと駄目？
├Q.リクルートバッグは買わないと駄目？
├Q.リクルートスーツは２つボタンや１つボタンは駄目？
└Q.リクルートの靴は買わないと駄目？

リクルートグッズの防寒グッズって？
├Q.リクルート専用のコートって、買わないと駄目？
├Q.就職活動中、皆コートってどんな色を使っている？
├Q.寒いので、ホッカイロを手に握り締めて面接を受けたら駄目？
└Q.女性のリクルートスタイルで、ストッキングだと寒いので靴下で行きたいけれど、これってOK？

＜準備編＞メールアドレス
メールアドレスの選定は慎重に（フリーメールアドレスは可！）
├Q.メールアドレスはフリーメールの個人アドレスでも可？
├Q.学校独自のメールアドレスが一番いい？
├Q.GMailとYahoo！とHotmailとどれがいい？
└Q.メールアドレスを会社別に使い分けたりできる？

＜準備編＞日経新聞を読まずに情報ゲット法
日経新聞って読まないと駄目？

＜準備編＞会社別採用HP表作成のすすめ
Excelの会社別採用HP表作成のすすめ

＜準備編＞OB訪問・OG訪問
OB訪問・OG訪問のこれってどうなの？
├Q.OBやOGへはどうやってコンタクトを取るの？
├Q.OB訪問・OG訪問は、電話・メール ・手紙 のどれでお願いしたら一番いい？
├Q.話を伺うに当たって、直接会って ・メール で・電話でのどれが一番相手にとっていい？
├Q. 直接会って話を聞くことになったけれど、話を聞くのはどんな場所がいい？
├Q. 直接会ったときの服装ってどんな服がいい？
├Q. 直接会うときに気をつけたいことって？
├Q. 折角話を聞いてもらうから、何かお土産を持っていったほうがいい？
├Q. メールで話を聞くに当たって、どんなことに注意したらいい？
└Q.電話で話を聞くに当たって、どんなことに注意したらいい？

＜準備編＞自己分析の仕方
自己分析ってどうやってするの？

＜準備編＞インターンシップ
インターンシップの面接で、これってどうなの？
├Q.インターンシップの面接では、染めた髪はOK？
├Q.インターンシップの面接では、スーツを着用していくべき？リクルートスーツじゃないとダメ？
└Q.インターンシップの面接では、その会社の志望理由は聞かれるの？

インターンシップの採用面接で落とされたけれど、就職活動中に同じ会社を受けてもいいの？不利になったりするの？
インターンシップってなに？
├Q.インターンシップってアルバイトとどう違うの？
├Q.インターンシップってどのくらいの期間やるの？
├Q.インターンシップをすれば必ず内定がもらえるの？
├Q.インターンシップって地方の学生は参加できないの？
└Q.インターンシップって院生でも参加できるの？インターンシップって大学１・２年でも参加できるの？Q.インターンシップの情報ってどうやって集めるの？

就職活動、これだけは！＜応対編＞
電話の応対の仕方で注意しなければいけないことって？
└６つのポイント
OB訪問・OG訪問・リクルータ面接は選考に関係あるのか？
└見分けるポイント
教育実習期間中も就職活動をしてもいい？教育実習期間中は就職活動はどうすればよい？

＜ES編＞あれこれ
履歴書のこれってどうなの？
├Q.履歴書って学校指定じゃないと駄目？
├Q.学校指定の履歴書ってどこで買うの？
├Q.学校指定の履歴書のあまりがなくなったものの、買いに行く余裕がない！
├Q.エントリーシートばかり提出させられて、履歴書って使わないんじゃないの？
├Q.履歴書って封筒に入れて持参するべき？
├Q.履歴書の日付って書いた日？それとも持参する日？
└１ポイントアドバイス

「短所で失敗したこと」って何を書けばいいの？
└１つのポイント
エントリーシート・履歴書で、自己PRってどんな風に書けばいいの？

└４つのポイント
エントリーシート・履歴書を提出する前にすることって？
└３つのポイント
エントリーシート・履歴書で重要な設問ってどれ？
├Q.エントリーシートでよく聞かれる設問ってあるの？
└エントリーシートでよくある質問一覧
エントリーシートのこれってどうなの？
├Q.エントリーシートと履歴書の違いは？
├Q.エントリーシートを印刷しなければいけないけれど、印刷できるものがないのですが？
├Q.エントリーシートと履歴書に書くことがダブってしまうけれど、これってOK？
└Q.エントリーシートを持参するのを忘れた！？
エントリーシートで差をつけたいけれど、何かコツはある？
└４つのポイント
ESでスピード写真を貼ってはダメ？
├Q.写真屋さんによっては、補正もしてくれて綺麗になるっていう話しだけど、本当？
├Q.スピード写真機はどこに置いてあるの？
└Q.ポーズは？

＜テスト編＞テストの実状
採用テストで分からない問題を適当に書いてもいい？
├テストセンターとは
├Q.テストセンターの服装は自由ってホント？
└Q.テストセンターの同じ結果を送って、通った企業と落ちた企業があって不思議だけど、本当に結果は使われているの？
採用テストに高校数学が出るってホント？
└やや難しめの１問の例題と解説
採用テストで一番多く受けるのは？

＜テスト編＞知っておきたい裏技
「数学が好きな生徒は国語が嫌いだ」問題
└考え方のコツ
動滑車・定滑車問題のコツ
└考え方のコツ
AならB⇒BならAは間違い
└考え方のコツ

＜面接編＞
スポーツをやっていないけれど、体力に自信がありますか？と聞かれたらどうすればいい？
答えにくい質問をされたらどうすればいい？
└答えに詰まる質問への咄嗟の３つの対処法
圧迫面接って何？
├Q.なぜ企業は圧迫面接をするの？
├Q.実際、圧迫面接をする企業って多いの？？
├Q.圧迫面接でやってはいけないNGは？？
└考えの転換：質問されるということは、興味を持っているからこそ。
面接で「第一志望です」って言わないとダメ？
面接の「質問ありますか？」は必ず質問しないとダメ？
└Q.質問ってひとつだけ考えておけばOK？

＜グループディスカッション編＞
グループディスカッションの進行役とは？選考に有利になるの？
├Q.グループディスカッションの進行役とは？選考に有利になるの？
├Q.グループディスカッションのタイムキーパーとは？選考に有利になるの？
├Q.グループディスカッションの書記とは？選考に有利になるの？
└Q.グループディスカッションの発表者とは？選考に有利になるの？
就職活動選考のグループディスカッションのコツ
└５つのポイント
グループディスカッションって何？GDってなに？
├Q.普通の面接とどう違うの？
└Q.知識はいるの？

お礼状・詫び状の書き方実例集
お礼状の書き方実例OB訪問・OG訪問後のお礼
お詫び状の書き方実例選考辞退
お詫び状の書き方実例説明会不参加
お礼状の書き方実例見学会参加文
└題名の書き方
お礼状の書き方実例ＯＢ・ＯＧ訪問のお願い文
├ご健勝とご隆盛の使い分け方
└貴社と御社の使い分け方



何かコメントがあればお気軽にどうぞ。
質問や書いて欲しい記事のリクエストも受け付けています！

就職活動のエントリーシートで正しい日本語を用いると、それだけで印象が良くなります。
特に、性格的に細かい人が面接官なら尚更です。


例えば、下の文章を修正するとすれば、何箇所あるでしょうか？
「私達はいつでも誰かに助けて貰えると思ってる事が多い。」


答えは、4箇所です。
数日後に答えを掲載します！

A.「体力に自信がありますか？」＝「スポーツをやっていますか？」という意味ではありません。
面接官が聞きたいのは、「この人がうちの会社で働いた際に、時に忙しくても体を壊さないかどうか」です。

逆に、面接官が「スポーツをやっていますか？」と聞いた場合でも、面接官が本当に聞きたいのは「体力があるかどうか」であって、同じ趣味を共有したいと思っているからではありません。


まず最初に、「体力には自信があります。」と一言答えましょう。

最初に一言強く答えることで、面接官は「体力に自信がある人」として認識をします。
また、ハッキリとした答えが返ってくることで、面接官は好印象を持つことが多いです。
たとえば、曖昧でやる気のない返事をする後輩より、ハキハキとした返事のいい後輩の方が可愛いと感じるのと同じですね。


理由付けは、スポーツ以外でも構いません。

スポーツをやっていないとしても、たとえば立ち仕事のアルバイトの経験があれば、それをアピールすればいいのです。
遊び歩いていてアルバイトすらしていないという場合は、たとえば連日飲み歩いていたものの朝一の授業には参加していた、旅で世界中を回ったなどのエピソードを紹介すればいいのです。


私自身は、運動系のゆるいサークルに所属をしていたものの、大学３年生の頃にはサークルにあまり参加をしていませんでした。
ただし、アルバイトを週３〜４日入れており、土曜日は朝から晩までアルバイトを掛け持ちして働きつつ、学校の単位も落とさずにいたので、それをアピールしていました。


ちなみに、スポーツをやっている方の場合は、会話が発展する場合が多いので、素直に答えて構いません。

A.私自身が使ったのは本とOB訪問ですが、インターネット上にも業界についてまとめられたサイトが多くありますので、参考までにご紹介します。


１．リクナビ2009＞業界・仕事ガイド
http://rikunabi2009.yahoo.co.jp/CNT/SUKI/index.html
好きなものでカテゴリを絞り、そこから関係する業界を連想図と説明で紹介！

２．就活を応援！［ｅｎ］学生の就職情報2009より　就職Cafe＞マンガではじめる「プロの仕事研究」
http://gakusei.enjapan.com/2009/cafe/manga
業界の仕事スタイルややりがいを、気軽にマンガで読む！


３．ネオキャリア就職ナビ2009より　ホーム＞就活BOOK＞一目瞭然　業界研究
http://www.neo-navi.com/2009/indus/
時代の流れを的確に捉えた簡潔な説明＆図。


４．就活を応援！［ｅｎ］学生の就職情報2009より　就職Cafe＞ひと目でわかる！業界研究
http://gakusei.enjapan.com/2009/cafe/gyoukai_top
大きな業界と細かい業界まで簡潔に説明＆業界用語も解説！


関係のない業界も見ることで、自分はこの業界にはやはり合っていないなどと意識確認も出来ます。
実際、面接中に受けている業界の志望理由として述べたはずなのに、「今の理由だと別の○○業界でも良いように感じますが、それでもうちを志望しているのでしょうか？」と聞かれてしまうこともあります。
なぜその業界を志望しなかったのかまで考えておくとスムーズに答えることが出来ますよ。

A.　業界研究は必要です。
仕事を探すという自己分析という意味もありますが、面接時の質問に答えるために必要とされることが多いからです。

たとえば、Bさんが銀行業界を志望している場合･･･
・「なぜこの業界を志望したのか」　＝金融
・「なぜこの業種を志望したのか」　＝銀行
・「なぜこの会社を志望したのか」　＝○○銀行
・「なぜこの職種を志望したのか」　＝××職
の順で答えていかなければならない場合がほとんどです。
そのため、志望度合いについて突っ込まれた質問をされた時に答えに詰まったことがある場合、一度業界研究から見直してみることも大切です。


１ポイントアドバイス
オリジナルの答えを業界研究で考えよう！
また、業界研究をすることで業界同士のつながりを知ることができ、質問に対して自分なりの答え方を見つけることも出来ます。

たとえば、CさんとDさんが「会社の売り上げを伸ばすためにはどうしたらよいか？」という質問に対し、以下のように答えました。
Cさん：「私は顧客第一に考えて行動することが大切だと考えます。」
Dさん：「今後○○があの業界で活発になるので、コラボ企画をたちあげて××の機能を持った新商品を打ち出してみると良いのではないかと考えます。」

さて、どちらのほうが会社にとって採用したいと思わせることができるでしょうか？
たいていの人は受ける会社のことだけ視点に置いている場合が多いので、他の人と違うと思わせるには違った視点が必要になってきます。
関連性がないと思われる業界もざっと見ておくと面白い答えを作りやすいですよ。

原点をしっかりしておくと、後々の就職活動も楽になります。
ぜひ、業界研究をもう一度試してみてください！

次回は、業界研究とはどのようにすればいい？について、参考になるサイト一覧を掲載します。

A.同じではありません。エントリーシート受付期間中であればいつでも出していい…と考えられていますが、実際は早く出したほうが早めに面接が始まることもあります。


たとえば、
Aさん：エントリーシート受付期間最初の方で提出。
Bさん：エントリーシート受付期間ギリギリで提出。
の二人がいたとします。
面接官は、最初にAさんの面接をし、一ヵ月後にBさんの面接をした結果、「Bさんの方が採りたい！」と感じました。
ところが、Aさんを次の面接に通したものの、Bさんの時点ではすでに内定者も出ていて、定員に限りがあるとしたら･･･？
会社によっては、一次面接・二次面接を一斉に進めていくところもありますが、ほとんどが順次進んでいきます。

よく第一次エントリー、第二次エントリーと言いますが、同じ理由で第一次エントリーの方が有利と考えられています。

志望が高いならエントリーは早めに。
志望が低いならエントリーは遅くするのも手ですね。
（早めに選考が終わって内定が出されると、それだけ早く返事を催促されるので）

合同企業説明会のメリット

メリット１．面接官と顔見知りになれる
面接官が1〜2人しかいないような企業で、話を聞いている学生が少数なら、面接官と顔見知りになる可能性が高いです。その後の面接を優位に進めていくことが出来ます。


メリット２．２〜３社の企業を簡単に回ることができる
就職活動中は何かと移動が多く、交通費がバカになりません。
歩いていける距離でいくつかの企業の話を聞いたり、パンフレットをもらうことができるので、聞きたい企業が2社以上あり、説明会の予約を入れていないなら行く価値はあります。

メリット３．質問の練習場になる
説明会は、とにかく質問の練習場所だと考えてください。
面接では答えにくい質問や、いくつか質問を聞かれることもあり、質問を思いつく癖をつけておくことが重要です。
特に合同企業説明会では質問を受ける人がメモをとっていなければ、全く記録に残っていないので、馬鹿な質問をしても問題なしという理想的な状況です。

実際、私は説明会で最低でも質問を１〜２個するようにしていました。
すると人事が顔を覚えてくれたケースも多く、その後の選考をスムーズに進めることができた企業がいくつもあります。
また、質問することに慣れ、面接で「質問はないか？」と10回くらい連続で聞かれたときにも対処することができました。
馬鹿な質問だと思っても、とりあえず質問をする癖をつけることから、就職活動の第一歩を始めてみてください。


合同企業説明会のデメリット
デメリット１.せいぜい３〜５社しか説明がきけない
合同企業説明会には、多くの企業が参加するので、ついつい全ての企業の説明を聞くことができるお得な場所だと考えがちです。
しかし、実際には説明時間や人ごみを考えると、３〜５社しか説明を聞けません。

さらに、人気のある企業は決まっているので、人ごみを避けると人気のない企業につかまることもしばしば。
やはり、２〜３社興味がある程度ある会社に目星をつけて、合同企業説明会に臨むことをおススメします。

２．パンフレット並みの情報しか手に入らない
会社独自の説明会では、実際の社員の方との座談会が設けられていたりするなど、貴重な情報を得ることができます。
一方、合同企業説明会では会社独自の説明会に比べて非常に短時間で簡潔な説明をしなければならないので、どうしても情報は表面的なものになってしまいます。


ワンポイント　アドバイスまとめ
・質問をする癖をつけるためには最適！
・興味のある企業が2社以上あるかどうかチェック！


コメント・質問等あれば気軽にどうぞ！